¡Únete a Nuestro Equipo! – líder de TiendaEstamos en la búsqueda de un líder de Tienda que quiera formar parte de nuestro equipo.Si tienes experiencia como Encargado, Manager, líder o Administrador de tienda de Retail (Ropa, textiles, accesorios, calzado.) Envía tu Solicitud.Funciones principales: Registrar adecuadamente las devoluciones y controles de calidad, realizando el procedimiento respectivo. Realizar el correcto registro y aplicación de descuentos según políticas. Realizar el cierre diario de ventas con la impresión de soportes y anexos requeridos (Vouchers, consignaciones, consignaciones fax), asegurando el envío oportuno al área financiera. Recibir y registrar el producto nuevo en el sistema para asegurar la precisión de los inventarios de la tienda. Atender a los clientes con disposición y actitud positiva, asegurando un trato respetuoso y profesional en todo momento. Cumplir con los objetivos y metas de venta asignadas. Asegurar que todos los productos cuenten con etiquetas visibles que los identifiquen correctamente. Garantizar que los precios de los productos y promociones estén actualizados y bien exhibidos en la tienda. Realizar los ajustes necesarios según cambio en promociones o colecciones. Asegurar la reposición constante de mercancía en todas las secciones de la tienda. Informar al coordinador telas sobre necesidades de inventario o productos que solicitan los clientes y que no están disponibles en la tienda. Planificar y ejecutar estrategias para cumplir con los objetivos comerciales de la tienda. Analizar y comunicar los indicadores de rendimiento comercial, motivando al equipo hacia la mejora continua (ticket Promedio, Valor prenda promedio, venta por unidades, convertibilidad). Organizar la recepción de productos nuevos y asegurar que sean exhibidos. Resolver imprevistos de manera proactiva, manteniendo el funcionamiento adecuado de la tienda y el servicio al cliente. Motivar y guiar al equipo en el cumplimiento de metas y objetivos, proporcionando retroalimentación constante. Gestionar los turnos y horarios del equipo, optimizando la cobertura de la tienda en todo momento. Atender las peticiones o reclamaciones de los clientes con profesionalismo y eficacia, representando los valores de la empresa.Requisitos: Experiencia mínima de 1 año en posición similar. Excelentes habilidades de trabajo en equipo, comunicación y servicio al cliente y liderazgo. Capacidad de liderazgo, gestión de equipo, orientado al cliente y habilidad en la resolución de problemas. Experiencia en tiendas de tela (deseable).
